Тренинговым компаниям: Добавить тренингВойти
TRN.ua

Итоги вебинара «Первый этап внедрения технологии А. Литягина и автоматизации KPI в сфере ИТ услуг»

24.03.2011
Итоги вебинара «Первый этап внедрения технологии А. Литягина и автоматизации KPI в сфере ИТ услуг»

1 марта в 12:00 по московскому времени прошел вебинар, где была представлена презентация с результатами использования KPI-управления в IT-компании: особенности, выводы, рекомендации, реальные примеры, цитаты руководителя.

1 марта в 12:00 по московскому времени прошел вебинар, спикером которого выступил генеральный директор Группы компаний «Бизнес IT» Юрий Лабушкин из г. Ставрополь.
На вебинаре обсуждались особенности управления IT-компанией, трудности внедрения KPI-управления и способы их решения. Многие вопросы проиллюстрированы в презентации компании и являются реальным примером практики автоматизированной системы KPI-Drive.

Предпосылка внедрения KPI-Drive: рост масштабов компании и числа сотрудников.

Доступна видеозапись вебинара:
http://vc.v-class.ru/vclass/vcplayer.html?cid=5578996994113698745

Видеозаписи предыдущих вебинаров:
http://soft.2goal.biz/category/media/

Что такое KPI-Drive — видеозапись вебинара А. Литягина:
http://soft.2goal.biz/2010/10/5926/


Цитаты:

«...Вопрос о том, что нужно что-то менять в управлении созрел тогда, когда компания выросла: увеличением количества заказов мы столкнулись с проблемами ограничения роста. Да, можно расти вширь, но хочется качественных изменений.

Очень много времени ушло на примерку системы на себя и осознания того, как её использовать. Стали думать, как разработать показатели и организовать их взаимодействие с уже существующими. Ведь двойной ввод данных сложен для любой компании.

Перераспределение обязанностей привело к более фокусному приложению усилий, и как естественное следствие – рост эффективности компании.

Если мы поручаем выполнение какой-то задачи специалисту, здесь он уже прекрасно понимает, что если эта задача будет как-то отдельно промотивирована, оплачена, то он может ей заниматься, а может и не будет заниматься, так как он уже простимулирован на определенную схему мотивации.

Новая система управления - это культура, которую нужно привить.

Нельзя принести эту технологию и сказать: “Всё, вы обязаны это делать”. Для того, чтобы человек в это поверил нужна разъясняющая работа и сотрудники должны почувствовать реальную пользу системы..."

__________________________________

31 марта в 11 часов по киевскому времени у нас состоится новый бесплатный вебинар, на котором руководитель крупной аутсорсинговой компании расскажет о своём опыте внедрения Целевого Управления.

Подробнее здесь: http://soft.2goal.biz/2011/03/6197/

Компания: Целевое управление / GOAL Ltd. (все новости компании)
Добавить комментарий
Ваше имя, компания:
Комментарий:
не более 1000 символов (введено: 0)
Эл. почта:
Проверочный код:
5 английских букв:
 или Отменить
См. также
21 января тренинг «Профилактика синдрома профессионального выгорания. Технологии психологической релаксации и медитативные техники», 19.01.2017, HR-Master, первый специализированный тренинг-центр
Как начинать общение? Закон психологической обратимости, 19.01.2017, Школа административного управления Зиминой, консалтинговый центр
Анализ «затраты-объем-прибыль» (CVP анализ). Проведение CVP-анализа, 19.01.2017, Школа административного управления Зиминой, консалтинговый центр
Вместе нарисуем портрет идеального закупщика в программе «Тренинг-практикума для отдела закупок». Присоединяйтесь!, 19.01.2017, Технологии роста
Запуск Школы «Систематизация Продаж», 19.01.2017, Киевская школа технологий
Перейти к списку всех новостей
TRN.ua
Главная страница
Обратная связь
Помощь
Отправить страницу другу
Тренинговым компаниям
Тренинги и семинары
Тренинговые компании
Тренеры
Новости
Статьи
Услуги сайта
Статистика сайта
О проекте
Контакты
Условия использования
© TRN.ua — тренинги в Украине.
Сделано в компании «Реактор».