Секреты высокоэффективных команд

Как бы хорошо вы не прописали инструкции и процессы, кто-то их должен выполнять. Как расставить и подобрать персонал так, чтобы результаты впечатляли? Однодневный практикум Татьяны Ковальчук с он-лайн трансляцией/

Кому из вас не мечталось, чтобы под вашим началом работали настоящие профессионалы?

Однако, реальность такова, что

  • подобрать высококвалифицированную команду сегодня не так-то просто
  • настоящие специалисты стоят дорого и выбирают крупный бизнес
  • и собранные воедино профессионалы – далеко не всегда гарантия результата

Что же делать, если платить баснословные деньги мы пока не можем, а к целям нужно идти уже сегодня и для развития нужны высококлассные специалисты?

Не спешите отчаиваться! В такой ситуации в определенный период времени находится любой руководитель или собственник бизнеса.

Для начала нужно понять, что:

  • Управлять профессионалами не так то просто
  • Потенциал вашего бизнеса или отдела должен соответствовать запросу специалиста, иначе вы рискуете потерять сотрудника, вложенное время и деньги
  • Во многих случаях нужного результата можно достичь и с имеющейся командой, правильно распределив обязанности и запланировав развитие

Практикум «Управление по компетенциям: секреты высокоэффективных команд» даст вам РАБОТАЮЩИЕ правила подбора и развития персонала, которые помогут вам ЭФФЕКТИВНО использовать потенциал каждого сотрудника, ЕЖЕДНЕВНО влияя на прибыль компании.

Регистрация на официальном сайте компании


Залишити коментар
Будь ласка, введіть ваше ім’я
Будь ласка, введіть коментар.
1000 символів

Будь ласка, введіть email
або Відмінити

Інші статті в категорії Новини