Хто та в який строк проводить інструктаж працівника та визначає його робоче місце.
До початку роботи за укладеним трудовим договором роботодавець зобов'язаний:
роз'яснити працівникові його права та обов'язки, а також проінформувати під підпис умови праці, наявність на робочому місці, де він працюватиме, небезпечних і шкідливих виробничих факторів, які ще не усунуто, та можливі наслідки їх впливу на здоров'я, його права на пільги й компенсації за роботу в таких умовах відповідно до чинного заклнодавства й колективного договору;
ознайомити працівника з правилами внутрішнього трудового розпорядку та колективним договором;
визначити працівникові робоче місце, забезпечити його потрібними для роботи засобами;
проінструктувати працівника з техніи безпеки, виробничої санітарії, гігєни праці та протипожежної охорони.
