Тренинговым компаниям: Добавить тренингВойти
TRN.ua

Что такое консалтинг сегодня?

Кто может заниматься консалтингом, какие виды консалтинга существуют и для чего они нужны.

  • Консалтинг – это вид интеллектуальной деятельности.
  • Консалтинг – это форма консультирования
  • Консалтинг – это анализ, оценка, корректировка, выработка перспектив
  • Консалтинг – это помощь клиенту стать более эффективным и прибыльным
  • Консалтинг – это алгоритмы, схемы, пошаговые инструкции решения бизнес-проблем
  • Консалтинг – это аккумулированный опыт всех компаний, с которыми работает консультант
  • Консалтинг – это увлекательный квест на бизнес-территории клиента
  • Консалтинг – это серьезная ответственность за клиента, за эффективность решений, которые предлагает консультант.
  • Консалтинг – это результат, выраженный в конкретных цифрах и показателях.
  • Консалтинг – это стиль жизни

Консалтинг в нашем понимании - это взлет и свободное парение в бизнес пространстве.

Далеко не каждый сможет стать консультантом в этом виде бизнеса. Он требует повышенной ответственности, энциклопедических знаний, узком опыте в конкретной отрасли, быстрой реакции, готовности подключать к рабочим проектам на любой стадии их воплощения. Поэтому мы гордимся тем, что наша компания «Окрыляем успехом» является именно консалтинговой. В нашем арсенале есть такие виды консалтинга:

Стратегический консалтинг – это решение вопросов высшего порядка, в первую очередь понимание цели создания и развития бизнеса, направление движения. В зоне данного вида консалтинга Миссия, Философия, Ценности. Это фундамент и одновременно полет смелой мысли бизнеса.

Управленческий консалтинг настраивает систему в бизнесе, потому что только системный подход может приносить значительную и регулярную прибыль.

Кадровый решает вопросы кадровой политики предприятия, особенности и принципы отбора персонала, составляет мотивационные, обучающие  программы.

Оперативный помогает в решении текущих задач, где необходимо быстрое и точное достижение смарт-цели. Это точечный подход в работе с бизнес-процессами.

Организационный направлен в первую очередь на недоработки с организационной структурой предприятия, зонами ответственности топ-менеджеров.

Маркетинговый помогает не только проанализировать существующие задержки с продвижением товаров и услуг, но и сделать эти товары «говорящими и продающимися».В ходе маркетингового консалтинга разрабатываются стратегия, тактика маркетинговых мероприятий и календарный план конкретных шагов

Финансовый консалтинг – анализ финансового состояния компании, рекомендации по изменению финансовых показателей, минимизация расходов и т.д.

Но главным видом консалтинга мы считаем обучающий. Главное, не дать умный совет, а научиться самому вырабатывать наиболее эффективные решения.

Автор: Сергеева Ольга Борисовна
Компания: Окрыляем успехом (все статьи компании)
Добавить комментарий
Ваше имя, компания:
Комментарий:
не более 1000 символов (введено: 0)
Эл. почта:
Проверочный код:
5 английских букв:
 или Отменить
См. также
Как "перезагрузить" свою жизнь, 5 звёзд плюс, школа продаж и личностного развития
"Кадрове діловодство + 1С:Зарплата і управління персоналом" найактуальніші зміни і нововведення 2017 року!, Институт секретарей
Что мотивирует людей кроме денег?, HR-решения
Как найти лояльного сотрудника?, HR-решения
Оценка и нетренинговое развитие по методике Hogan Assessments, NewRealGoal (NRG)
Перейти к списку всех статей
TRN.ua
Главная страница
Обратная связь
Помощь
Отправить страницу другу
Тренинговым компаниям
Тренинги и семинары
Тренинговые компании
Тренеры
Новости
Статьи
Услуги сайта
Статистика сайта
О проекте
Контакты
Условия использования
© TRN.ua — тренинги в Украине.
Сделано в компании «Реактор».