Какие навыки нужны в будущем человечеству?

Научно-исследовательский институт IFTF, специализирующийся на прогнозировании будущего, опубликовал доклад с описанием десяти ключевых навыков, которые станут актуальны в вакансиях будущего. Какие же навыки нам понадобятся?

1. Решения со смыслом. Способность определять глубинный смысл или значение выраженных решений. Человек способен к нестандартному мышлению, что делает его незаменимым.
2. Социальный интеллект. Навыки общения всегда являлись и будут являться важнейшим качеством при поиске желаемой работы. 
3. Нестандартное мышление. Способность Мыслить иначе. Находить решения вне поставленных рамок. Этот навык позволяет находить более эффективные решения, воплощать неординарные идеи, справляться с задачами любой сложности.
4. Межкультурная компетентность. Знаний иностранных языков будет недостаточно – потребуется дополнительное изучение особенностей культур различных народов, их обычаев и традиций, этических и моральных норм. 
5. Вычислительное мышление. Способность обрабатывать большие объемы информации, выделяя в ней главный смысл.
6. Граммотность в области инновационных сми. Навык разработки контента для представления в новых средствах массовой информации. Главной целью использования инновационных сми является влияние на потенциальных клиентов при помощи эффектов убеждающей коммуникации.
7. Трансдисциплинированность. Это означает, что в будущем будут необходимы разносторонне развитые сотрудники, которые способны найти решение любой поставленной задачи, а также успешно взаимодействовать со специалистами других областей. 
8. Проектный образ мышления. Способность построения, формулировки и организации задач и рабочих процессов с целью получения желаемого результата. 
9. Когнитивное управление. Способность Фильтровать и исключать информацию по степени важности. Этот навык предполагает умственное восприятие переработанной информации для успешного социального развития человека.
10. Виртуальное сотрудничество. Управленческий навык взаимодействия с виртуальной командой.

Таким образом, чтобы стать востребованным кандидатом на рынке труда, необходимо уже сейчас начинать непрерывно работать над собой. 

Уже совсем скоро, через 2 недели, стартует осенняя группа обучения на программе "HR бизнес-партнер". Наши выпускники говорят о практичности и многогранности программы, полученных результатах, а эксперты HRD крупнейших международных компаний, принявшие в нем партнерское участие, об уникальности и глубине.
Мы наполнили ее своей особой энергий и смыслами, экспертизой и огромным опытом, практиками, которые актуальны сегодняшнему рынку в условиях постоянных изменений.
Это программа про трансформацию себя, развитие своего бренда как HR BP, создание новых смыслов и ценностных предложений, выход на новый уровень мастерства, повышение персональной и бизнес эффективности.

8-10 октября - наш первый модуль, и еще есть несколько мест в группе. Добро пожаловать в группу! 
http://hrpartner.com.ua