Тренинговым компаниям: Добавить тренингВойти
TRN.ua

"Глубинное интервью": как "читать" вербальные и невербальные сигналы для успешного подбора кандидатов, 25-26 марта

13.03.2019
"Глубинное интервью": как "читать" вербальные и невербальные сигналы для успешного подбора кандидатов, 25-26 марта

25-26 марта приглашаем руководителей, рекрутеров и HRов, специалистов службы безопасности на уникальный тренинг-практикум Марины Таран, коуча, руководителя школы Переговорщик.UA и HR Generalistа.

25-26 марта приглашаем на тренинг "Глубинное интервью" Марины Таран, автора школы «Переговорщик.UA».

70% времени участники работают с видео материалами игровых интервью и собственным видеоанализом. Это помогает многократно проигрывать и глубинно анализировать мельчайшие нюансы поведения и ответов кандидата. Навык вырабатывается прямо на тренинге!

Для кого разработана программа?

  • Менеджеров по подбору персонала;
  • Специалистов службы безопасности;
  • Руководителей отделов, которые занимаются наймом персонала;
  • Внешних рекрутеров.

Автор и ведущий программыМарина Таран - Executive Coach 

Тренинг построен так, что второй день, во время ролевых игр проведения интервью участники смогут закрепить навыки 1-го дня и оценивать невербальные проявления.

Программа тренинга:
Часть1
Невербальные сигналы. Язык тела
(по материала тренинга «Face-Reader»)

Какие навыки отработаете?

  • безоценочное наблюдение;
  • интерпретация «языка тела» (невербальные реакции);
  • создание атмосферы собеседования собственным поведением.
  1. Сенсорно наблюдаемые характеристики (невербалика)
  2. Основные параметры оценки по средствам языка тела
  3. Анализ невербальных реакций кандидата
  4. Оценка достоверности информации по глазам
  5. Безоценочное наблюдение

Часть 2
Вербальные сигналы. Глубинные вопросы

Участник формирует три навыка:

  • Подбор вопросов на основании требуемых компетенций
  • Проведение диалога с углублением (раскрутки)
  • Интерпретация полученных вербальных реакций

Типы вопросов – ведение диалога с углублением.

  1. Проективные вопросы.
  2. Ценности кандидата.
  3. Недостоверная информация.
  4. Поведение рекрутера.
  5. Оценка высказываний кандидата.

Стоимость: 5 200 грн без НДС за 2 дня обучения для одного слушателя с учетом кофе-пауз, учебного пособия и сертификата об окончании.

Контакты: (044) 235-86-38, (067) 487-74-63, btc@staff.ua, Центр Бизнес-Обучения Golden Staff, Киев

Автор: Таран Марина
Компания: Golden Staff, центр бизнес-обучения (все новости компании)
Добавить комментарий
Ваше имя, компания:
Комментарий:
не более 1000 символов (введено: 0)
Эл. почта:
 или Отменить
См. также
А вы знаете Ваш семейный, ментальный и личный финансовый сценарий?, 21.09.2019, Школа семейной грамотности, психологический клуб
Особенности сексуальности современного мужчины, 21.09.2019, Формула любви
Скоро состоится тренинг-практикум "Директор ресторана". Планируйте участие!, 21.09.2019, Технологии роста
"Управленческий учет. Финансы. Бюджеты" - вместо рассуждений "как правильно" - готовые модели расчетов, чек-листы, справочники и регламенты. Присоединяйтесь!, 21.09.2019, Технологии роста
Приглашаем на расстановки по Хелленгеру - в удобный для вас день, 21.09.2019, Живое Cлово, учебно-психологический центр
Перейти к списку всех новостей
TRN.ua
Главная страница
Обратная связь
Помощь
Отправить страницу другу
Тренинговым компаниям
Тренинги и семинары
Тренинговые компании
Тренеры
Новости
Статьи
Услуги сайта
Статистика сайта
О проекте
Контакты
Условия использования
© TRN.ua — тренинги в Украине.
Сделано в компании «Реактор».