Мы собрали самые прогрессивные и действенные технологии анализа, прогнозирования и управления эффективностью персонала, алгоритмы решения бизнес-задач современного руководителя и HR-профессионала.
Присоединяйтесь уже 14-17 мая!
День 1
Управление эффективностью сотрудников. Материальная и нематериальная мотивация
Система вознаграждения персонала и компенсационного пакета. Грейдирование
Переменная часть вознаграждения
Показатели, используемые для оценки эффективности и мотивации персонала
Социальные льготы / Социальный пакет
Нематериальная мотивация
День 2
Практикум по грейдированию разными методами: Hay, Tower Watson и другие школы
Практикум по разработке KPI
День 3
Data-based HRM. Показатели в управлении персоналом