Построение команды. Тимбилдинг

Целевая аудитория

Сотрудники компаний, чья деятельность связана с работой в коллективе, или требует навыков формирования команд и рабочих групп.

Цель мероприятия

• Развить навыки командной деятельности.
• Приобрести навыки формирования команды.
• Получить опыт эффективной работы в команде.

Программа

Информация о тренинге:

• Тренинг представляет собой последовательность ролевых игр и упражнений, которые чередуются с демонстрациями и индивидуальными заданиями. Это позволит участникам получить опыт создания команды, а также организации командной деятельности для достижения общей цели.
• Материал преподносится в увлекательной, интерактивной форме, что обеспечивает максимальный результат.
• Тренинг проходит один день на протяжении 8 часов с перерывом на обед и кофе-паузы. 
• Необходима удобная одежда и обувь, так как часть заданий выполняется за пределами аудитории.

Содержание программы

• Определение команды. 
• Отличие команды от группы людей. 
• Какие выгоды дает применение командной работы.
• Построение структуры эффективной команды. 
• Менеджмент и лидерство в команде. 
• Формальное и неформальное лидерство. 
• Ситуационное лидерство.
• Психологические типы людей и эффективное распределение ролей в команде для оптимального достижения результатов.
• Эффективная коммуникация в команде.
• Партнерство и стратегия «win-win».
• Создание единой цели, миссии команды. 
• Приведение личных целей в согласие с общими целями.
• Условия, необходимые для создания командного духа: ответственность, лояльность и инициативность. Лояльность к компании.

АНТОНИНА ЛОМАЧУК

Практикующий сертифицированный бизнес-тренер (TACIS, 2000г). Успешный владелец собственного бизнеса. 
Консультант в области стратегического управления компанией, управления и развития персонала, стандартов работы с клиентами. 

• Опыт работы в сфере разработки и проведения бизнес-тренингов с 1998  г. За это время провела более 500 тренингов и обучила более 2000 людей. 
• Консультант в области стратегического управления компанией, управления и развития персонала, стандартов работы с клиентами. Реализовала более 70 проектов

Хотите получить более подробную программу и предложение по сотрудничеству?  Оставьте заявку и наш менеджер свяжется с Вами в ближайшее время.

Будем рады стать Вашим партнером по развитию сотрудников компании и поделиться своим многолетним опытом!

Дополнительная информация

Для эффективного внедрения новых знаний и достижения наивысших результатов, мы предлагаем индивидуальный подход и комплексные решения по развитию Вашей компании и сотрудников:

• Корпоративные тренинги
• Предтренинговый аудит для адаптации программы под потребности Вашей компании
• Оценка Тайный покупатель для мониторинга уровня обслуживания клиентов, до тренинга и после, для контроля применения полученных на тренинге знаний и навыков
• Послетренинговая аттестация участников
• Консультации тренера и посттренинговое сопровождение
• Супервизия на рабочем месте
• Разработка корпоративной книги продаж с описанием этапов продаж и речевых шаблонов.
• Цикл тренировок для выработки навыков продаж
• Разработка личного плана развития
• Аудит эффективности сотрудника
• Индивидуальный коучинг
• Командный коучинг, фасилитация

Разработка пакета рабочей документации по продажам, мотивации, оценке персонала, обслуживанию клиентов, кадровому делопроизводству и тд

Фотогалерея наших тренингов:

https://www.youtube.com/watch?v=aYfLxuq6i_0&feature=player_embedded

Отзывы о тренинге:

«Тренинг очень динамичный и насыщенный. Много интересных деловых игр, которые помогают проработать реальные ситуации в коллективе. Очень помогает наладить климат в коллективе» Ярина Мудрык, Торговая компания

«В очередной раз компания Protraining доказала свой профессионализм в сфере обучения сотрудников нашей компании. Тренинг помог решить нам разногласия в коллективе и сдружил отделы, которые ранее не могли найти общий язык. Благодарим тренера за индивидуально разработанную программу и индивидуальный подход.» Андрей Черныш, Автодилер

«За очень короткий срок, наша компания получила в работу практические инструменты для командообразования и эффективной работы коллектива. Благодарим. В дальнейшем будем сотрудничать и по другим направлениям обучения.» Анна Северин, сеть магазинов одежды