Тренинговым компаниям: Добавить тренингВойти
TRN.ua
семинар

Мотивация персонала

Организатор:
Тренинг центр Ниязова Рустама
Продолжительность: 6 часов
Стоимость: 8000 грн
Тренеры:
Ниязов Рустам Ниязов Рустам

Целевая аудитория

  • Рекрутеры;
  • HR-менеджеры;
  • Руководители среднего и высшего звена, занимающиеся подбором сотрудников;
  • Директор филиала.

Цель мероприятия

Сформировать знания про основы мотивации человека и дать инструменты для управления через мотивацию.

Программа

1. Что такое мотивация

1.1.  Понятия мотивации

1.2.  Мотивация и стимул – в чём разница

1.3.  Системы мотивации компаний

1.4.  Виды мотивации

  1. 2. Потребности и мотивы

2.1. Потребности и мотивы человека

2.2. Факторы, влияющие на мотивацию

2.3.  Шкала мотивации

  1. 3. Управление через мотивацию

3.1.  Модели и системы  мотивации подчинённых

3.2.  Основные правила для развития мотивации 

3.3.  Симптомы отсутствия мотивации

Дополнительная информация

Факторы, действующие в процессе работы, влияют на удовлетворение потребностей. Гигиенические факторы (размер оплаты, условия труда, межличностные отношения и характер контроля со стороны непосредственного начальника), всего лишь не дают развиться чувству неудовлетворённости работой. 

Для достижения мотивации необходимо обеспечить воздействие мотивирующих факторов – таких, как ощущение успеха, продвижение по службе, признания со стороны окружающих, ответственность, рост возможностей.

Контактная информация
Компания: Контактное лицо:
Ниязов Рустам
Телефон:
(063) 108-10-23 Показать
Добавить комментарий
Ваше имя, компания:
Комментарий:
не более 1000 символов (введено: 0)
Эл. почта:
 или Отменить
Другие тренинги в категориях: Психология, НЛП, Управление персоналом, HR
Партнеры сайта
3 тренинга, 1 тренер, 25 новостей, 4 статьи
TRN.ua
Главная страница
Обратная связь
Помощь
Тренинговым компаниям
Тренинги и семинары
Тренинговые компании
Тренеры
Новости
Статьи
Услуги сайта
Статистика сайта
О проекте
Контакты
Условия использования
© TRN.ua — тренинги в Украине.
Сделано в компании «Реактор».