Тренинговым компаниям: Добавить тренингВойти
TRN.ua
семинар

Технологии поиска и отбора результативного персонала

Организатор:
Business&People
Документ об окончании: Сертификат
Тренеры:
Березина Виктория Березина Виктория

Целевая аудитория

  • для HR-специалистов и менеджеров по подбору персоналадля
  • сотрудников занятых в процессе прямого поиска персоналадля
  • руководителей, которые сами ищут сотрудников и проводят собеседования

Цель мероприятия

  • Сформировать системный подход к процессу рекрутинга
  • Минимизировать вероятность ошибки при отборе кандидата
  • Освоить инструменты подбора персонала на основе ценностей, что позволит подбирать персонал, который уже на входе соответствует идеологии компании
  • Научить распознавать стратегии и поведенческие модели кандидата, которые влияют на стиль и качество его работы, а также на отношения в коллективе

Программа

Задача соискателя продать себя подороже, а зачастую «впарить».

Наша задача защитить бизнес от второго.

Роль поиска и отбора сотрудников в общей системе управления персоналом

  • Влияние качества персонала «на входе» на результаты всего бизнеса
  • Критерии качественного подбора (сроки, качество, равенство и тд.)
  • Подбор персонала как процесс
  • Адаптация новых сотрудников
  • Ключевые показатели эффективности и мотивация

Разработка профиля должности

  • Анализ вакансии
  • Интервью с заказчиком
  • Нормирование и согласование сроков закрытия вакансий
  • Определения цели должности
  • Разработка профиля должности и ключевых компетенций потенциального кандидата

Каналы поиска персонала

  • Сравнительная эффективность каналов поиска в зависимости от вакансии
  • Практические рекомендации при выборе способа поиска персонала с учетом региональных и территориальных особенностей
  • Head Hunting и прямой поиска – когда и как применять

Первичный отбор соискателей

  • Телефонное интервью как метод предварительной оценки кандидата
  • Как продать вакансию по телефону, что бы кандидат пришел на собеседования
  • В каких ситуациях телефонное интервью с кандидатом может быть первым и последним. Методы экспресс диагностики кандидата по телефону
  • О чем говорить и не говорить кандидату при предварительном разговоре
  • Особенности дистанционного интервью по скайпу

Структура и технологии эффективного собеседования

  • Основные методы отбора персонала и их популярность и эффективность
  • Виды и цели интервью (биографическое, ситуационное и структурированное интервью)
  • Оптимальная структура собеседования
  • Техники вхождения в доверия для сбора информации
  • Практические инструменты проведения структурированного интервью по компетенциям

Способы и методики оценки кандидатов

  • Экспресс – оценка
  • CASE – интервью, или поведенческое интервью. Разработка CASE-ов с учетом профиля должности
  • STAR – техника проверки реальных навыков кандидата (интервью по компетенциям)
  • Assesment center - возможности использования в ходе отбора персонала
  • Групповое собеседование
  • Технология "LAB-profile" (лингвистическо-поведенческий профиль) как способ определения профессионально-значимых личностных качеств
  • Метаанализ, проверка достоверности информации или как читать между строк
  • Тестирование. Какие тесты можно при отборе персонала

Принятия решения при подборе персонала

  • Факторы, влияющие на точность в принятии решения
  • Как и когда сообщить кандидату о результатах собеседования
  • Стоимость неверного решения

Проверка рекомендаций

  • Источники информации – как собрать достоверную информацию
  • Проверка рекомендаций, действующего места работы кандидата
  • Проверка рекомендательных и сопроводительных писем
  • Оценка достоверности полученной информации
Контактная информация
Компания: Контактное лицо:
manager
Телефон:
(044) 466-44-80 Показать
Добавить комментарий
Ваше имя, компания:
Комментарий:
не более 1000 символов (введено: 0)
Эл. почта:
 или Отменить
Другие тренинги в категориях: Менеджмент, управление компанией, Переговоры, коммуникации, Управление персоналом, HR
Горячие тренинги
тренинг
Побудуй команду за 4D Systems NASA. Для керівників,
Роджерсан коуч центр, 12000 грн
тренинг
Успешная карьера финансиста,
Business Education Solutions, 3600 грн
Партнеры сайта
101 тренинг, 10 тренеров, 126 новостей, 53 статьи
TRN.ua
Главная страница
Обратная связь
Помощь
Тренинговым компаниям
Тренинги и семинары
Тренинговые компании
Тренеры
Новости
Статьи
Услуги сайта
Статистика сайта
О проекте
Контакты
Условия использования
© TRN.ua — тренинги в Украине.
Сделано в компании «Реактор».