Тренинговым компаниям: Добавить тренингВойти
TRN.ua
вебинар

Персональное обучение технологии коучинга в формате онлайн

Организатор:
Технологии роста
Продолжительность: 60 часов
Документ об окончании: сертификат международного образца
Стоимость: 6900 грн
стоимость за модуль
Тренеры:
Тищук Александр Тищук Александр
Дата и место проведения:
03.10.20 - 10.12.20, начало в 09:30
24.10.20 - 23.12.20, начало в 18:30
Online-проведение

Целевая аудитория

  • психологи, психотерапевты, консультанты
  • hr-специалисты
  • владельцы бизнеса
  • руководители
  • люди, которые работают с людьми и вдохновляют - спортивные тренеры, детские педагоги, наставники в научной среде etc.
  • те, кто хотят получить коучинг-инструменты для себя

Цель мероприятия

  • получение новой профессии
  • дополнение новых инструментов к существующей профессии (управленец, hr-специалист, консультант, психотерапевт)
  • если обучение для себя - то инструменты самокоучинга можно применять ежедневно, цели очень многогранны.

Программа

Пошаговая система обучения  коучингу включает 4  или 5 модулей,  материалы в электронном виде, практику, сертификацию, а также индивидуальный коучинг  на весь период обучения. 

Общая длительность обучения - 9-11 недель

Внимание!

Обучение независимо от группы, в удобном для Вас режиме. Даты и время поставлены произвольно, вы можете начать обучение в удобное для Вас время, согласовать с тренером расписание, которое Вам подойдет.  

Программа курса:

Лайф-коучинг

Модуль 1. Базовые основы лайф-коучинга.

Результаты:

  • Узнаете, в чем ценность коучинга в жизни человека и чем он отличается от других сопровождающих профессий
  • Узнаете, какие сложные задачи способен решать коучинг
  • Научитесь профессионально создавать доверительную коучинговую атмосферу
  • Научитесь создавать развивающий Поток через Коучинговый Контакт
  • Выучите модель принятия решения и ее использование при поиске решений
  • Научитесь базовой технике «Т» и эффективным коучинговым вопросам
  • Изучите понятие «структура личности» для понимания того, как люди создают и решают проблемы
  • Научитесь структуре коуч-сессии
  • Поймете, как начинать работу с клиентом
  • Научитесь формулировать запрос на сессию
  • Научитесь помогать клиенту в определении истинности и важности цели
  • Научитесь моделям и техникам, которые позволяют увидеть клиенту свои «слепые зоны»
  • Научитесь модели, которая помогает определять правильность направления действий
  • Научитесь выходить за рамки шаблонов мышления несколькими способами
  • Научитесь выводить клиента на открытия и новые идеи
  • Всегда будете находить способ выхода из самой тупиковой ситуации
  • Научитесь работать с ситуациями «выученной беспомощности»
  • Научитесь правильно вдохновлять людей на действия
  • Познакомитесь с несколькими техниками, которые позволяют создать условия для принятия обязательств
  • Обучитесь техникам провокационного коучинга 

Занятия

  1. 1.      Введение в лайф-коучинг.
  2. 2.      Концептуальная работа с «картой мира» личности.
  3. 3.      Структура коуч-сессии. Модель GROW. Тема и результат.
  4. 4.      Структура коуч-сессии. Модель GROW. Реальность и ее исследование.
  5. 5.      Структура коуч-сессии. Модель GROW. Возможности. Моделирование в работе коуча.
  6. 6.      Структура коуч-сессии. Модель GROW. Действия. 

Модуль 2. Трансформационный коучинг.

 Результаты:

  • Научитесь инструментам для работы с собственными эмоциями, а также навыкам самоконтроля. 
  • Подробно разберете многоуровневую систему работы с негативными эмоциональными эмоциями и состояниями.
  • Получите техники по работе с трансформацией таких негативных эмоций, как обиды, раздражения, злость, гнев, апатия и др.
  • Научитесь работать с запросами страхов, переживаний, волнений.
  • Научитесь помогать людям в вопросах повышения самооценки, уверенности в себе и доверия себе и миру.
  • Получите эффективные инструменты по работе с внутренними негативными установками.  

Занятия

 1.      Влияние лимбической системы на качество жизни человека. Инструменты для работы с собственными эмоциями. Навыки самоконтроля. 

  1. 2.      Индивидуальная настройка эмоционального профиля. Многоуровневая система работы с эмоциональными запросами.
  2. 3.      Обиды, раздражения, злость, гнев и техники их проработки.
  3. 4.      Техники работы со страхами.
  4. 5.      Работа с запросами повышения самооценки, уверенности в себе и доверия себе.
  5. 6.      Работа с фактами негативного опыта. Работа с негативными установками. 

 Модуль 3. Лайф-менторинг. 

Результаты:

  • Научитесь многоуровневой системе трансформации личности.
  • Будете уметь работать с запросами кардинальных жизненных изменений.
  • Научитесь  оптимизировать каждый свой день, вносить необходимые корректировки, планировать эффективность действия.
  • Научитесь работать с запросами по поиску своего дела и/или сферы деятельности.
  • Сможете консультировать по темам потери смысла жизни, поиск гармонии, баланса и предназначения, улучшения качества жизни.
  • Приобретете навык конструктивной реакции на любые негативные события
  • Научитесь извлекать ценный опыт, позитивные эмоции и выгоды из любых ситуаций
  • Научитесь выстраивать перспективные возможности
  • Разберетесь в критериях жизненного баланса
  • Научитесь диагностировать качество жизни 

Занятия

  1. 1.      Многоуровневая система трансформации личности.
  2. 2.      Модель сбалансированных коммуникаций.
  3. 3.      Формула успешного дня.
  4. 4.      Модель перспективного мышления
  5. 5.      Икигай - поиск смысла жизнедеятельности.
  6. 6.      Баланс и качество жизни. 

Программа курса:

Бизнес-коучинг 

Занятие 1

  • Коучинг как новое мировоззрение Лидера и стиль жизни менеджмента.
  • Как воодушевлять людей на Действия.
  • Почему классические стили менеджмента уже не эффективны.
  • Решение практического кейса.
  • Три основных умения в коуч-менеджменте.
  • Коучинговая модель «Рамка возможностей».
  • Модель GROW – эффективная коммуникация. 

Занятие 2

  • Условия для эффективности командного коучинга.
  • Подходы и виды коучингового взаимодействия (обучения) в зависимости от профессиональной и психологической зрелости сотрудника.
  • 12 принципов успешно развивающейся компании.
  • Эксклюзивная бизнес-модель коучингового консалтинга Майлза Дауни.
  • Алгоритм работы командного коуча в консалтинге.
  • Решение практического кейса. 

Занятие 3

  • Тайм-менеджмент в стиле коучинг. Система СВЦ.
  • Постановка целей и задач. Конкретика в действиях и в ожидаемых результатах.
  • Принципы развития инновационного мышления команды.
  • Организация команды в анализе текущей ситуации и планировании.
  • Интеллект-карты в командном коучинге. 

Занятие 4

  • Установление развивающей командной атмосферы.
  • Модель «Окно Джогарри». Диагностика командного духа.
  • Открытость, обратная связь и критика как развивающие элементы коммуникаций.
  • Модели «Рамка обратной связи» и «Рамка неудачи».
  • Вовлечение - главный принцип командного коучинга.
  • Инструменты по вовлечению команды.
  • Алгоритм шагов по созданию открытой атмосферы в команде. 

Занятие 5

  • Типология бизнес-решений.
  • Критерии принятия эффективных решений.
  • Коучинговая модель «Управленческое решение всестороннего выигрыша».
  • Разбор бизнес-кейса. 

Занятие 6

  • Определение «эффективная команда».
  • Как подбираются команды  в зависимости от необходимого результата.
  • Соответствие сотрудника занимаемой должности.
  • Коучинговая технология «Модель способностей».
  • Деловая и личностная коммуникация. Техника раскрывающих вопросов.
  • Кейс «Создание портрета сотрудника». 

Занятие 7

  • Конфликты. Пять типичных стратегий поведения в конфликте.
  • Стандартные методы профилактики и разрешения.
  • Конфликт как развитие команды. Коучинговый подход в конфликте..
  • Модель «Воронка конфликта». Алгоритм работы командного коуча в конфликте.
  • Принципы развития инновационного мышления команды. 

 Занятие 8

Интегрированная система стратегического планирования (ИССП).

Проведение стратегических сессий. Разработка планов и проектов любой сложности.

Внедрение коучинга в организацию:

  • Условия для внедрения
  • Категории сотрудников, на которых направлен коуч-менеджмент
  • С чего начинать.

Стратегический план по внедрению коучинга в организацию

Зарегистрироваться на участие в семинаре или сделать запрос по корпоративному тренингу на эту же тему можно по телефонам компании или по электронной почте info@rost.biz.ua

Дополнительная информация

ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ВОПРОСЫ, пакет "Лайф-коучинг":

Время проведения обучения: в общей сложности обучение длится 9 недель

Рекомендуемая периодичность занятий: 2 раза в неделю, на каждых 2 занятия - онлайн-сессия с супервизором (длительность сессии 40-60 минут).

Общее количество занятий: 3 модуля по 6 занятий (всего 18 онлайн-занятий) + супервизии с тренером (8-9 супервизий) + плюс практическая отработка между занятиями . 

Технические условия: работа в Skype, Zoom, хорошее качество интернета.

Стоимость обучения только лайф-коучинг (3 модуля, 18 занятий) составляет 6900 грн при оплате за каждый модуль отдельно  или 19500 грн.  при оплате за 3 модуля одним платежом.

Стоимость указана  на 1 человека с учетом  налога 5%  при оплате на ФОП, 3 группа.

  В стоимость включены обучение, методические материалы в электронном виде, сертификат в электронном виде, сопровождение  в течение периода обучения

ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ВОПРОСЫ, пакет "Лайф-коучинг+Бизнес-коучинг":

Время проведения обучения: в общей сложности обучение длится 4-5 недель

Рекомендуемая периодичность занятий: 2 раза в неделю, на каждых 2 занятия - онлайн-сессия с супервизором (длительность сессии 40-60 минут).

Общее количество занятий: 1 модуль из 8 занятий (всего 8 онлайн-занятий) + супервизии с тренером (4 супервизии) + плюс практическая отработка между занятиями . 

Технические условия: работа в Skype, Zoom, хорошее качество интернета.

Стоимость обучения  лайф-коучинг + бизнес-коучинг (4 модуля, 24 занятия) составляет 6900 грн при оплате за каждый модуль отдельно  или 25500 грн.  при оплате за 4 модуля одним платежом.

Стоимость указана  на 1 человека с учетом  налога 5%  при оплате на ФОП, 3 группа.

 В стоимость включены обучение, методические материалы в электронном виде, сертификат в электронном виде, сопровождение  в течение периода обучения

Автор и тренер Школы коучинга Master Coach International - Александр Тищук,       Сертифицированный  Мастер бизнес коуч, Международный университет Лидерства (США)

  • Основатель Международной Школы коучинга и менторинга «Master Coach International»
  • Член Европейского Совета менторинга и коучинга (ЕМСС)
  • Официальный партнер основателя бизнес-коучинга в Европе Майлза Дауни (Лондонская Школа коучинга) на территории стран СНГ
  • Единственный профессиональный коуч, который стал участником национальной программы "Золотой фонд нации"
  • Номинант премии "Business Speaker Awards 2019"
  • Лауреат Всеукраинского проекта-признания BIGBRANDS «ТОП-100 БОЛЬШИХ БРЕНДОВ 2019»
  • Единственный профессиональный коуч, награжденный государственной наградой. В 2018 году в рамках национальной программы «Лидеры 21 века» награжден «Золотым крестом чести и доблести», званием «Рыцарь Отечества» и именным оружием, за национальное достоинство, патриотизм и активное участие в развитии государства
  • Соавтор программы «Педагогический коучинг», утвержденной к внедрению Киевским Национальным педагогическим университетом им. Драгоманова
  • Сооснователь Первой национальной Школы профессионального коучинга «Master Coach Azerbaijan»
  • Сооснователь программы «Master Coach» в Объединенных Арабских Эмиратах
  • Автор книг «Коучинг. Это так просто?»; «МастерологиЯ»; «Педагогический коучинг»; «Коучинг за минуту»; «65 сильных вопросов»
  • Бизнес-тренер с 14-летним стажем
  • В общей сложности провел свыше 3000 бизнес-тренингов
  • В качестве бизнес-коуча провел более 4000 часов индивидуальных коуч-сессий
  • Обучил более 500 профессиональных коучей

Лайф-коучинг успешно работает с такими клиентскими запросами:

  •  поиск стабильной востребованности и уверенности в своем будущем
  •  повышение личной эффективности в своей деятельности и в жизни в целом
  •  поиск  новой востребованной профессии 
  •  развитие собственного бизнеса и/или развитие бизнес-команд
  • развитие определенных личностных качеств 
  • поиск сферы  деятельности, которая бы  приносила моральное и материальное удовлетворение
  • найти способ зарабатывать деньги на той деятельности, которая нравится, но заработка не приносит
  • повышение  самооценки, веры в себя
  • проработка «внутренних» сдерживающих факторов 

Обучение бизнес-коучингу позволяет:

  • Создавать новые идеи или продукты для бизнеса
  • Разрабатывать стратегию продвижения (как новых, так и существующих продуктов)
  • Вырабатывать новые решения, новые идеи для улучшения бизнес-процессов в организации
  • Находить способы усиления и роста команды
  • Вырабатывать решения, как увеличить денежный поток в компанию, усилить продажи
  • Учиться управлять в коуч-формате, что даёт максимальную эффективность по результатам команды, экономию времени и сил руководителя
  • Создавать развивающую атмосферу и самостоятельно функционирующую систему управления
  • Получать навыки инновационного менеджмента и методов его внедрения в структуру
  •  Вовлекать сотрудников в бизнес-процессы через классические функции менеджмента и принципы коучинга
  • Внедрять коучинг как стиль менеджмента в организацию на всех уровнях

Обучение на квалификацию "Лайф-коуч" с получением международного сертификата состоит из 3 уровней (18 занятий):

Базовый - 6 занятий.

Лайф-менторинг - 4 занятия

Трансформационный коучинг - 8 занятий 

Дополнительно можно получить квалификацию «Бизнес – коуч»  - необходимо пройти 1 модуль обучения.

Количество занятий – 8

За время обучения необходимо выполнять все практические задания и решить итоговый кейс. 

 Формат обучения:

1. Вы получаете от автора курса Александра Тищука записанное занятие, скачиваете себе на компьютер -  таким образом, оно остается у вас навсегда. Смотрите, конспектируете.

2. После прохождения каждого занятия получаете контрольный вопросы.

3. Выполняете задания, указанные в занятии.

4. Главное, практикуете полученные знания. За время обучения необходимо набрать минимум 20 сессий. Это могут быть контакты из вашего окружения.

В крайнем случае,  Вам будет предоставлен супервизор. Это наш выпускник или выпускница, который обладает достаточным опытом для проведения практики "коуч-клиент" в обе стороны.

 5. На каждом занятии проводится практическая демонстрация моделей, техник и приемов. Все техники участники обучения прорабатывают на себе, в качестве клиентов, решая свои запросы

  • Межмодульные он-лайн встречи для практической отработки материала
  • После каждого занятия есть домашние задания: практика, чтение специализированной литературы, просмотр рекомендуемых фильмов
  • На  протяжении всего обучения  - он-лайн поддержка тренера.  Автор курса, тренер Александр Тищук  ведет Вас персонально во время всего обучения, всегда на связи и в поддержке.

СЕРТИФИКАЦИЯ: 

По окончании обучения выдаётся сертификат международного образца, подтверждающий, что Вы прошли формальное обучение коучингу по системе Coach2. Сертификация происходит как практикум (запись Вашей коуч-сессии либо коуч-сессия с супервизором) .

ОТЗЫВЫ ПОСЛЕ ПРОХОЖДЕНИЯ ОБУЧЕНИЯ В ШКОЛЕ КОУЧИНГА:

"Александр Тищук – это человек, познакомивший меня с бизнес-коучинговой системой развития COACH-2, это метод, позволяющий научиться думать о чем-либо, другим, необычным для меня способом. Думать по-другому можно о чем угодно – о методах рекламы, о бизнесе, о взаимодействии с персоналом и клиентами, о продвижении нового продукта на рынке и об отношениях с близкими людьми. Новая точка зрения рождает новые решения, раскрывает новые ресурсы. 
 Работа с коучем была для меня комфортной и полезной в силу присущих Александру качеств: корректность, нейтральность, логичность, способность длительно и точно удерживать контакт с клиентом. А система ИССП – это нечто! По-моему, это способ создавать новую реальность. В самом деле, это похоже на колдовство, когда проект, существующий только в твоей голове, но тщательно прописаный и продуманный, начинает осуществляться оптимальным и выверенным способом. Создается ощущение, что все происходит само по себе, без лишних усилий, точно, экономно, и иногда неожиданно. Те, кто сомневается – попробуйте.  Вы ничего не потеряете, а приобретете свежесть и остроту восприятия в различных сферах своей жизни".                                                                                         

        Марина Нестерук,    

бизнес-коуч и консультант

Хотелось бы поделиться одним, недавно  пережитым, бесценным опытом, который неотразимым  образом повлиял на всю мою жизнь! Это обучение в Международной Школе коучинга и менторинга Master Coach International. И недавняя моя  сертификация! Да у меня уже есть документ который подтверждает мою принадлежность к великому, я действительно так считаю), очень важному в наше время направлению! 

Я много слышал о коучинге, но никогда четко не понимал о чем это. В некоторых источниках, таких как, например, “45 татуировок менеджера”, Максим Батырев негативно отзывается о коучинге, и не советует его проводить с сотрудниками, так как у него был опыт, после работы с коучем сотрудники увольнялись из его компании. Как мне кажется, это происходило благодаря обретению  ясности у тех людей, и  их понимания, что их призвание в другом. Но почему ясность в сознании, понимание своих потребностей, понимание смысла жизни, понимание своего истинного призвание это плохо? Я считаю, что коучинг просто необходим каждому из нас. Вы даже не представляете себе сколько внутри  нас есть противоречий,  негативных неоправданных установок, комплексов, неправильных убеждений, которые мешают нам двигаться вперед, которые стопорят нас, и мы сами не понимаем как это происходит.  Коучинг нам помогает во всем этом разобраться, кто мы,  какие наши  истинные мотивы  и желание, в чем наше призвание, и самое главное что с этим всем  делать. Ведь знать это хорошо, но этого мало. Все результаты человек получает не от того что знает, а от того что он делает. Знать и делать это два неотъемлемых компонента успеха, которые не могут друг без друга. И это одна из важных черт которая выделяет коучинг из всех других подобных направлений. Если Вы в этом никогда не разбирались, и вы сталкивались с подобными вопросами, описанными выше, вы медлите с действиями, и постоянно откладываете на потом, вам просто необходимо познакомится с коучингом. 

Дмитрий Сон, предприниматель, собственник логистической компании

Подробно можно увидеть программу по ссылке

Также можете посмотреть:

Зарегистрироваться на участие в семинаре или сделать запрос по корпоративному тренингу на эту же тему можно по телефонам компании или по электронной почте info@rost.biz.ua

Все открытые тренинги и семинары Агентства "Технологии роста" (более 40 программ) можно увидеть, перейдя по ссылке

Контактная информация
Компания: Контактное лицо:
Добровольская Елена
Телефон:
(050) 445-37-04, (067) 504-37-67, (044) 221-85-66 Показать
Добавить комментарий
Ваше имя, компания:
Комментарий:
не более 1000 символов (введено: 0)
Эл. почта:
 или Отменить
Другие тренинги в категориях: Лидерство, командообразование, коучинг, Личностное развитие, управление временем, Психология, НЛП
Партнеры сайта
4 тренера, 12 новостей, 9 статей
TRN.ua
Главная страница
Обратная связь
Помощь
Тренинговым компаниям
Тренинги и семинары
Тренинговые компании
Тренеры
Новости
Статьи
Услуги сайта
Статистика сайта
О проекте
Контакты
Условия использования
© TRN.ua — тренинги в Украине.
Сделано в компании «Реактор».