Тренинговым компаниям: Добавить тренингВойти
TRN.ua

9 опасных заблуждений при поиске работы

Начиная изучение вакансий и составление собственного резюме, освободитесь от стандартного набора стереотипов, связанных с поиском работы. Возможно, именно это сделает ваш поиск более успешным.

Заблуждение 1. Все интересные и выгодные вакансии предлагают только по блату.

В реальности все выглядит иначе. Работающему бизнесу важен не блат или степень родства с собственниками или ТОПами бизнеса, а наличие навыков, опыта работы у кандидата на вакансию. Особенно в период кризиса.

Сейчас все научились считать деньги. Поэтому при отборе персонала учитывают вашу квалификацию, опыт работы, профессиональные и коммуникационные навыки. Дополнительным бонусом в вашу пользу будет ваш опыт в смежных с основной деятельностью областях. Например, если бухгалтер разбирается в логистике или финансах, а маркетолог умеет продавать или управлять проектами.

Сообщите о своих навыках и тем самым увеличьте свои шансы получить хорошую и интересную работу без блата и взяток.


Заблуждение 2. Мое резюме обязательно понравится менеджеру по персоналу и меня пригласят на работу.

Даже если ваше резюме вызовет восхищение у менеджера по персоналу, мгновенного приглашения на работу не ждите. Рынок переполнен сейчас специалистами самых разных квалификаций. Конкуренция за любую вакансию крепчает с каждым днем. Не забывайте, что ваше резюме – это только повод для знакомства с вами, который может быть не всегда убедительным. Вы же не согласитесь сразу идти в ЗАГС с мужчиной (или женщиной), узнав, что в ее паспорте нет штампа о браке. Для начала захотите познакомиться и понять, подходит ли вам такой партнер. Вот так и работодатель выбирает. Он не просто берет вас на работу, но вам еще и деньги платить будет.


Если вы хотите попасть на собеседование, и тем более на работу, в компанию, не томите себя пустыми ожиданиями, а позвоните. Поводом для звонка может быть и уточнение адреса электронного, и уточнение должностных обязанностей, и банальное желание убедиться, что ваше резюме дошло по адресу. Так намного больше шансов у вас будет на получение желанного приглашения на собеседование.


Заблуждение 3. Что я буду набиваться, как нищий, к ним на собеседование. С моим-то опытом работодатели должны сами в очереди стоять.

Если бы ваш опыт и, особенно, коммуникативные навыки были на высоком уровне, то работодатели, несомненно, уже выстроились бы в очередь. Но кризис дал им возможность расслабиться и выбирать.

Хочу заметить, что ваше умение «продать себя» при поиске работы сослужит вам добрую службу не раз. Вы сможете не только получить наилучшую вакансию, но оговорить себе более выгодную оплату. Развивайте ваши навыки самопрезентации, прячьте свое самолюбие и гонор в дальний угол и начинайте «продавать себя» с удовольствием.
Поиск работы может стать источником новых и выгодных знакомств, которые принесут свои плоды немного позже.


Заблуждение 4. Если нет вакансий у компании, значит, работы у них для меня нет.

Скажу вам больше – ее, отличной работы без вакансий, не будет для вас нигде! Есть много причин, по которым компании не пишут об имеющихся вакансиях. От банальной необходимости принимать кандидатов от службы занятости, которых шлют для массовости, до неуверенности работодателя в том, что такие специалисты есть на рынке.

Обычно дают объявление о вакансии на сайте компании или в кадровое агентство в тех случаях, когда специалист нужен «на вчера» или «может когда-то понадобиться». В первом случае работодатель надеется на чудо. А во втором случае выступает в роли переборчивой богатой невесты.

В любом из случаев, если работа нужна вам, интересуйтесь активно и предлагайте познакомиться на собеседовании.


Заблуждение 5. Резюме – это главное и никаких других бумажек мне не надо. Никаких сопроводительных писем я писать не собираюсь. 

Если вы твердо убеждены в этом, вероятнее всего, работа вам не особенно нужна. Сопроводительное письмо дает вам возможность сообщить о себе то, что не умещается в жесткие рамки резюме, что может выделить вас среди множества других желающих получить интересную и выгодную работу.

Пользуйтесь любой возможностью, чтобы обратить на себя внимание работодателя и работников кадровой службы, менеджеров по персоналу. Увеличивайте свои шансы на успех в поиске работы, отправляя сове резюме вместе с небольшим сопроводительным письмом.


Заблуждение 6. В резюме нужно писать все, что приходилось делать на предыдущих местах работы.

Хочу обратить ваше внимание, что у менеджера по кадрам есть совсем мало времени, чтобы из множества резюме выбрать нужных кандидатов. Поверьте, что времени на изучение вашего резюме отводится минимум.
Воспользуйтесь возможностью сделать себе вполне легальную рекламу в своем резюме - покажите себя с лучшей стороны.

Пусть ваш профессионализм, опыт, полезные навыки будут видны в вашем опыте работы. Тогда ваше резюме станет поводом для встречи с вами на собеседовании. Пользуйтесь шансом получить хорошую работу и составляйте хорошее резюме.


Заблуждение 7. Резюме, как честь у девушки, должно быть одно. Я не буду менять его и подстраиваться под чьи-то прихоти.

Ваша принципиальность делает вам честь, но не в этом случае. Я уже говорила, что резюме – это способ сделать себе рекламу перед работодателем. Даже рекламу пишут разную для разных аудиторий. Это знают все, кто занимается бизнесом.

У работодателей могут быть совершенно разные требования к специалисту в одной и той же сфере. Кому-то нужен продавец, который будет работать с холодной клиентской базой, а кому-то – умеющий строить долгие отношения с клиентами. Кому-то нужен бухгалтер-кассир, а кому-то – бухгалтер по ТМЦ. Диплом будет одинаковый, а навыки нужны разные. Вот эти навыки и нужно выгодно подчеркнуть в своем резюме.


Заблуждение 8. Разошлю-ка я резюме по всем адресам, которые у меня есть.

Если вы хотите быть причисленным к числу злостных спамеров в интернете и потратить много времени впустую, можете именно этим и заняться. Только учтите, пока вы будете слать свое резюме по всем известным адресам без разбору, кто-то другой будет слать резюме только по отобранным и проверенным адресам.

Пока вы будете заниматься массовой рассылкой, ваш соперник может подписать трудовой договор с работодателем.


Заблуждение 9. Жестко придерживаться хронологии в опыте работы.

Несомненно, если послужной список у вас солидный и есть чем гордиться в нем, это просто отлично. Если же опыта работы у вас маловато, или вообще нет по данной специальности, в резюме стоит уделить особое внимание своим навыкам, которые напрямую связаны с работой, которой вы хотите заниматься.

Работодатель должен иметь возможность убедиться, что вы понимаете, чем придется заниматься на рабочем месте и срок вашего обучения будет минимальным.

Знайте, что подобные заблуждения могут быть у многих соискателей новой работы. Но тот, кто первым выберется из-под власти этих заблуждений, будет на несколько шагов впереди своих потенциальных конкурентов в поиске Работы Свой Мечты.

Практический вопрос

Почему бы вам не воспользоваться такой отличной возможностью и не обойти своих соперников еще на старте? С какими заблуждениями помогла вам расстаться эта статья? Поделитесь своими мыслями и открытиями или задайте волнующий вопрос на сайте «Ладная Я». 

Автор: Касаткина Алла
Компания: Школа успеха Аллы Касаткиной (все статьи компании)

Комментарии

Геннадий | 06.03.2013, 01:52
самый основной и правдивый тезис в начале статьи " В реальности все выглядит иначе. "
Петро | 06.03.2013, 10:45
Цікаво як прокоментують рекрутери моє резюме?
Ось воно:
http://petroonline.ho.ua/my.html
Инна Светотехническая компания. | 06.03.2013, 21:15
Вот устроилась я по новой профессии (менеджер по продажам) на работу, а радости никакой, ни моральной ни материальной, зарплату обещали повысить со временем, (так как я пришла туда совершенно без опыта) пол года прошло. ни на копейку. Наверное им выгодно платить мне мало, вот и прикидываются забывчивыми. или я не проявила себя с профессиональной стороны. Да еще и работаю без официального трудоустройства. Менеджер в моем ближайшем окружении настоящая сволочь, на работу иду как на галгофу. Наверное это не мое...стоит ли менять или поднабраться опыта стиснув зубы.Даже работая на заводе, простой рабочей я испытывала радость идя на работу, а здесь просто мрак. Боюсь менять...а вдруг зависну...и напомнить про повышение зарплаты не решаюсь. И работа какая то скучная. Что же делать?
Родригез | 10.03.2013, 13:18
"Заблуждение 1. Все интересные и выгодные вакансии предлагают только по блату.
В реальности все выглядит иначе. Работающему бизнесу важен не блат или степень родства с собственниками или ТОПами бизнеса, а наличие навыков, опыта работы у кандидата на вакансию." - дальше не стал читать. Спасибо за ваш труд.
Добавить комментарий
Ваше имя, компания:
Комментарий:
не более 1000 символов (введено: 0)
Эл. почта:
Проверочный код:
5 английских букв:
 или Отменить
См. также
Дізнайтеся перші актуальні новини і зміни в кадровому діловодстві і трудовому законодастві!!!, Институт секретарей
Готуйся до ЗНО-2018 в першому ІТ-університеті, Комп'ютерна Академія ШАГ (Львівська філія)
Застосовуємо обмеження при нарахуванні лікарняних, Зарплатний блог Галини Казначей
Что такое Скорочтение и зачем оно нужно?, Prana, центр развития личности
Держпраці перевірятиме дотримання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю, Професійні видання
Перейти к списку всех статей
TRN.ua
Главная страница
Обратная связь
Помощь
Отправить страницу другу
Тренинговым компаниям
Тренинги и семинары
Тренинговые компании
Тренеры
Новости
Статьи
Услуги сайта
Статистика сайта
О проекте
Контакты
Условия использования
© TRN.ua — тренинги в Украине.
Сделано в компании «Реактор».