Тренинговым компаниям: Добавить тренингВойти
TRN.ua

Международный стандарт ISO 31000:2009 – основа результативного риск-менеджмента

Международный стандарт ISO 31000:2009 – основа результативного риск-менеджмента

Риск-менеджмент - в широком смысле - процесс выявления и оценки рисков, а также выбор методов и инструментов управления для минимизации риска.

Управление рисками


Вся деятельность любой организации предполагает наличие риска. В ходе управления проектами и программами всех типов и уровней, менеджмент сталкивается с внутренними и внешними факторами, воздействия, которых вносят неопределенность в сроки и возможности достижения целей проектов.
Все организации, в определенной степени, занимаются управлением рисков. Традиционно, управление рисками осуществляется путем их идентификации, анализа и определения необходимости модификации рисков путем их обработки для соответствия критериям риска. В ходе данного процесса, осуществляются консультации с заинтересованными сторонами, проводятся мониторинг и оценка рисков, защитные мероприятия, которые модифицируют риски с целью исключения необходимости последующей обработки рисков.

Практика риск-менеджмента развивалась постепенно и во многих сфера деятельности с целью соответствия различным потребностям, однако до последнего времени отсутствовал подход основанный на применении последовательных процессов в рамках всеобъемлющей структуры обеспечения риск-менеджмента во всей организации.

Международный стандарт ISO 31000:2009 устанавливает принципы и подробно описывает логические и системные процессы, необходимые для осуществления результативного риск-менеджмента. Он рекомендует интегрировать процесс риск-менеджмента в общее управления организацией, стратегию, планирование, менеджмент, процессы отчетности, политики, ценности и культуру организации. Данный подход позволяет управлять любыми типами рисков, независимо от их природы, а также, независимо от того к каким последствиям они могут привести: позитивным или негативным.

Риск-менеджмент, построенный на основе Международного стандарта ISO 31000:2009, может быть применен ко всей структуре любой организации, в различных сферах ее деятельности, и к различным уровням, в любое время, а также к особым функциям, проектам и действиям.

Кроме этого, использование данного Международного стандарта позволяет гармонизировать процессы риск-менеджмента с существующими системами менеджмента на основе существующих и будущих стандартов.

О компании
Бюро Веритас (Bureau Vetitas) – мировой лидер в предоставлении широкого спектра услуг по сертификации, классификации, инспекции, управлению рисками, консалтингу и обучению. Компания основана в 1828 году, центральный офис находится в Париже, Франция. Группа Бюро Веритас признана и аккредитована большинством национальных и международных организаций, располагает штатом многопрофильных специалистов в 140 странах мира – в 1000 офисах и 330 лабораториях компании работает 47 000 сотрудников.
В странах Черноморского региона (Украина, Беларусь, Молдова, Грузия, Армения) компания насчитывает более 500 аудиторов, инспекторов, инженеров и высококвалифицированных специалистов разного профиля, работающих во всех промышленных центрах, портах Черноморского и Азовского побережья.

Сертификационным органом Бюро Веритас Сертификейшн (Bureau Vetitas Certification) выдано более 120 000 сертификатов в мире и более 1000 в Украине по международным стандартам ISO 9001, ISO 14001, EMAS, OHSAS 18001, ISO 22000, ISO 27001,GRI, AA1000, SA 8000, ISO 26000, ISO 14064, ISO 50000, Механизмы Киотского протокола (CDM, JI, ETS), ISO/TS 16949, AS/EN 9100, IRIS, TL 9000, ISO 20000, ISO 28000, ISO 29000, RC 14000, AIM progress и др.

Ус И. Е.
Директор департамента маркетинга и развития
Бюро Веритас
Украина

Автор: Ус И. Е
Компания: Бюро Веритас Украина (все статьи компании)
Добавить комментарий
Ваше имя, компания:
Комментарий:
не более 1000 символов (введено: 0)
Эл. почта:
Проверочный код:
5 английских букв:
 или Отменить
См. также
"Духовность" - это самый унизительный "развод" людей в наше время!, Сварог
Умеем ли мы принимать Решение?, Сварог
Премії на підприємстві, Зарплатний блог Галини Казначей
Строк давності перевірок Держпраці, Зарплатний блог Галини Казначей
Поділ відпусток частинами, Зарплатний блог Галини Казначей
Перейти к списку всех статей
TRN.ua
Главная страница
Обратная связь
Помощь
Отправить страницу другу
Тренинговым компаниям
Тренинги и семинары
Тренинговые компании
Тренеры
Новости
Статьи
Услуги сайта
Статистика сайта
О проекте
Контакты
Условия использования
© TRN.ua — тренинги в Украине.
Сделано в компании «Реактор».