Тренинговым компаниям: Добавить тренингВойти
TRN.ua

Как объяснить человеку, что для него является лучшим?

Истинное счастье: у меня новые отношения с мужем, спустя 20 лет совместного проживания, он говорит, что любит меня и я действительно ощущаю эту любовь, нам интересно вместе! О чем можно еще мечтать?

Почему-то, именно сегодня, вспомнилось одно "лирическое" отступление на одном из семинаров по IDEAL-методу Тойча Натальи и Геннадия Гура. Тогда Геннадий, задал риторический вопрос в зал: "Как объяснить человеку, что для него является лучшим?"
Тогда он привел аналог со своим любимым домашним псом. Зная, что ему необходима ветеринарная помощь, они бегали за ним по двору, чтобы смазать лекарством. Для его же пользы. Но пес этого не знал и убегал, кроме этого злился и обижался на своих любящих хозяев. По сути, желающих ему только самого лучшего.
Друзья! С нами в жизни происходит именно так. Любящая нас ЖИЗНЬ, проявляя о нас заботу, предлагает нам лучшее, в виде окружающих людей, предоставленного опыта и т.д. Но мы упорно не хотим ни видеть, ни слышать, ни замечать этого. 
Как к консультантам по IDEAL-методу к Наталье и Геннадию, приходят много людей (как и к их наставникам Татьяне и Борису Сориным, которых непосредственно обучал создатель метода Чампион Курт Тойч). Люди жалуются, рассказывают о своих насущных проблемах. Им дается лучшее - рекомендации, исполнив которые, они способны выйти из жизненного "кризиса" или "тупика", решить свои задачи, проблемы, получить ответы на многие вопросы, на которые не могли ответить многие годы. Как профессионалы, они видят ситуацию изнутри и дают готовое решение. Но мы не желаем этим пользоваться. Все чего-то выжидаем.
Вы думаете я исключение? Вовсе нет. Я как тот домашний пес, за которым бегали по двору, хотели поймать, чтобы оказать помощь и облегчить участь. Но нет! Я упиралась, сопротивлялась, иногда даже возмущалась (типа, откуда им знать как лучше? это же моя жизнь)!!! А они ведь действовали, проявляя настоящую любовь. Не давили, не умничали, не напрягали, не ругали и не обвиняли, просто ждали. При этом спокойно и уверенно констатировали: "Мы достигли успехов в бизнесе, имеем отличное здоровье, у нас любящие отношения в семье, мы проявляем себя в творчестве, занимаемся любимым делом... и т.д." Хотите так же? А ведь буквально несколько лет назад у них все было совсем иначе. Но это их история... 
Я хочу сказать о себе. Я очень хотела знать: почему непослушен старший сын-подросток, ну не получается у нас нормально общаться? Почему не очень хочу ходить на работу, хотя раньше все нравилось? Почему с мужем отношения охладели и нет уже того тепла, нежности, заботы? А кроме всего прочего, появились вопросы по здоровью и я зачастила по медицинским заведениям.
Я "включилась" не сразу. Все думала, сама разберусь.(Ага! Так можно долго ждать). Одолевали сомнения, недоверие плюс влияло мнение окружающих, сбивало с истинного пути. Но сейчас бесконечно рада. Я наконец-то услышала, до меня достучались. 
Я могу констатировать яркие изменения в моей жизни в период за 3 года. Это: дружеские отношения со старшим сыном, о чем раньше приходилось только мечтать; младший копирует его отношение к нам - родителям; я здорова, мои дети здоровы, чем мы не могли похвастаться ранее; я занимаюсь любимым делом - это истинное счастье; у меня новые любящие отношения с мужем, спустя 20 лет совместного проживания, он говорит, что любит меня и я действительно ощущаю эту ЛЮБОВЬ, нам интересно вместе! О чем можно еще мечтать?
А у меня много планов, намеченных целей, я еще так многого "хочу". Я живу и ощущаю эту удовлетворенность и радость от жизни с благодарностью к своим консультантам и создателям IDEAL-метода Джоэл Мари Тойч и Чампиона Курта Тойча!
То ли еще будет...

https://www.youtube.com/watch?v=S9h-XGVl-FU&index=1&list=PL8nzMBWEpki7VIQt4HEVLX3hyVBYYblw5

Компания: Victoria I H&D (все статьи компании)
Добавить комментарий
Ваше имя, компания:
Комментарий:
не более 1000 символов (введено: 0)
Эл. почта:
Проверочный код:
5 английских букв:
 или Отменить
См. также
Роботодавцям частково компенсують витрати на нові робочі місця, Професійні видання
Печатка вже не є обов’язковим реквізитом документа, Професійні видання
История и польза степ-аэробики, степ-платформы, Smart Fitness Academy, обучение фитнес тренеров и менеджеров
Держпраці роз’яснило повноваження інспекторів праці органів виконавчої влади, Професійні видання
Ризики – дорослим не іграшка, ТОТ, центр бизнес-технологий
Перейти к списку всех статей
TRN.ua
Главная страница
Обратная связь
Помощь
Отправить страницу другу
Тренинговым компаниям
Тренинги и семинары
Тренинговые компании
Тренеры
Новости
Статьи
Услуги сайта
Статистика сайта
О проекте
Контакты
Условия использования
© TRN.ua — тренинги в Украине.
Сделано в компании «Реактор».